“自从老陈来到我们企业，矛盾纠纷少了、盗窃等案件也没了，员工报备实现‘足不出户’………”通辽泰鼎有色金属加工有限公司办公室主任关庆君对驻企民警陈晓光连连称赞。

　　近年来，通辽市科左后旗公安局立足职能职责，创新举措，前移警务，把优化营商环境，支持服务企业发展放在突出位置，在通辽泰鼎有色金属加工有限公司等企业设立驻企警务室，民警驻企提供“点对点、面对面”警务服务。作为派驻企业的民警，陈晓光这一干就是两年多。

两年前 企业就来了位“编外”保卫科长

　　通辽泰鼎有色金属加工有限公司是一家集废旧铅酸蓄电池综合回收再利用于一体的大型绿色循环企业，也是东北及蒙东地区最大的再生铅酸蓄电池回收处置再利用基地，是科左后旗的重点工业企业。

　　然而，就是这样一家重点企业，却面对着诸多影响生产的问题。公司不但员工多达百人，而且来自河北、河南、山西等多个省区，员工流动报备申请存在客观困难。同时，员工间的矛盾纠纷、工地上的盗窃案件时有发生，面临着管理难题。并且随着业务量的剧增，外来送货车辆增多，厂区停放秩序混乱，加之企业回收废旧电瓶亦属于特行管理范围等等。在一定程度上，都影响干扰了企业的发展。

　　想企业之所想，急企业之所急。2020年10月，旗公安局、甘旗卡镇派出所积极与企业沟通联系，并当即提出了民警进驻企业的举措。当年11月，经验丰富的陈晓光警官就被派到了企业警务室工作。从日常巡查登记到员工流动报备，从安全隐患排查到矛盾纠纷化解，从法律法规宣讲到涉企案件防范，陈晓光兢兢业业、恪尽职守，企业领导职工都亲切地称他为“编外”保卫科长。

为企业顺利生产 老陈雨夜调解摔伤致骨折

　　到岗后，陈晓光奔走在厂区车间、食堂、项目建设现场、停车厂、员工宿舍、厂区周边，全面掌握第一手资料，为企业排忧解难。两年来，他先后化解各类矛盾纠纷23起、破获盗窃案件1起，帮助企业职工办理流动报备90余次。

　　2021年9月的一天晚上，企业内一名车间员工与管理人员发生矛盾，双方大打出手，致使员工受伤就医，同时有员工唆使其他人罢工停产。陈晓光得知情况后，立即冒雨跑到企业了解情况、化解矛盾，因为他深知公司是24小时生产企业，如果矛盾激化导致公司停产，一个班组一天的损失就得在5万多元。这天雨夜，他往返于企业、医院、派出所，磨破了嘴，跑断了腿，竭尽全力进行调解化解。由于雨夜路滑，58岁的老陈不慎滑倒，可他全然不顾，一门心思地想把此事处理好，以免影响企业生产。

　　在他的努力下，最终双方握手言和，重归于好。然而，就是这一次摔伤，老陈后被确诊为腰椎横突骨折，但老陈默不作声，依然默默奉献。

优化营商环境 老陈又有了新想法新举措

　　“法治才是最好的营商环境。”两年来的驻企经历让他对这句话有了更为深刻的体会。他不断总结着自己驻企护企的工作经验，建立了“五个有无”责任清单。即项目推进中有无受到干扰阻挠、有无受到不法侵权、有无发生欠薪等矛盾纠纷、有无存在公共安全隐患、有无需要公安帮助解决。

　　2021年底，他发现该企业在建的项目施工现场呈开放式管理，没有挡板隔断，存在被盗安全隐患，便立即向企业建议加强防范，企业欣然接受，进行了全面整改。

　　特别是全区政法机关“迎接二十大、优化法治化营商环境、服务保障高质量发展”大讨论活动开展以来，按照旗公安局的总体部署，陈晓光又有了新想法，驻企护企新举措。他正琢磨着，在工业园区内组建一支由各厂区员工组建的义务联防队，采取车巡、步巡、图巡相结合的立体化巡逻模式，进一步震慑、挤压违法犯罪空间，为企业发展营造安全、有序的社会治安环境。

　　有了有力的法治环境支撑，企业发展的心气就顺了。2021年，企业生产总值实现9.1亿元。(王强 周连龙)